Al via la seconda edizione del JOB WEEK

 

Al via la seconda edizione del JOB WEEK dell’Università Giustino Fortunato di Benevento: si svolgerà dal 28 luglio al 1 agosto con l’obiettivo di confrontarsi sugli strumenti e sui “segreti” per entrare con successo nel mondo del lavoro.

L’iniziativa è promossa con la collaborazione dell’Istituto universitario per mediatori linguistici Internazionale (SSML) di Benevento ed è organizzata nella forma di webinar trasmessi sui canali social dell’Ateneo.

Si tratta di un programma  di orientamento al lavoro e placement per conoscere le figure professionali più richieste nel mondo del lavoro in linea con gli indirizzo di studio dell’Unifortunato e della SSML.

Alla guida del progetto imprenditori, manager ed esperti di selezione del personale delle numerose aziende partner di questa edizione: A2A, Atac, CheBanca!, Randstad, Gruppo Della Freda, Farnesina, OSCE, Amissima Assicurazioni, R&S Management – Microsoft, ANITI, JP4, Associazione nazionale per la difesa della Privacy e PMD – Planning Management Development.

La partecipazione al Job Week è gratuita ed è possibile registrarsi all’evento, allegando anche il proprio CV, che sarà messo a disposizione delle aziende partner, compilando il seguente form: https://forms.gle/ECNB77sMMU84kLUt5

“Obiettivo della seconda edizione – ha osservato il Magnifico Rettore dell’UniFortunato, prof. Giuseppe Acocella  – è quello di continuare a mettere in contatto studenti e neolaureati con importanti istituzioni, realtà imprenditoriali, manager ed esperti di selezione per favorire un inserimento consapevole nel mondo del lavoro. Nonostante la situazione collegata alla crisi epidemiologica ancora in corso non abbiamo voluto rinunciare a questo importante appuntamento dell’Ateneo e, quest’anno, abbiamo coinvolto importanti aziende nazionali ed internazionali che certamente sapranno offrire ai partecipanti uno sguardo nuovo sul modo delle professioni”.

Per quanto riguarda le attività di orientamento al lavoro, “abbiamo  già definito la programmazione per il nuovo anno accademico – ha rilevato il delegato del Rettore alle attività di orientamento e placement, prof. Paolo Palumbo –  Recupereremo il tradizionale appuntamento con il Career day (che ogni anno coinvolge in presenza a Benevento oltre 70 aziende) in autunno e stiamo lavorando per ampliare sensibilmente le opportunità di certificazione delle competenze, le collaborazioni per i tirocini – esperienza oggi fondamentale nel percorso formativo di uno studente – e le convenzioni per lo svolgimento delle ricerche per le tesi di laurea in aziende/enti e per le anticipazioni delle carriere professionali”.

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